Sonntag, 7. Oktober 2007
sevenload Workshop Week
Ein gutes Team ist unbezahlbar. Gemeinsame Workshops machen es noch besser und erinnern immer wieder daran, warum man so gerne miteinander arbeitet. Deshalb fahren Ibo, Andreas und ich mit unserem Entwicklerteam im Oktober für eine “Workshop Week” in die Toskana.
Es gibt viel zu tun bei sevenload - das war immer so und wird bestimmt auch noch einige Zeit lang so bleiben :). Unser Team weiß das und ist zu allen Schandtaten, Überstunden und verrückten Aktionen bereit.
Die nächste Aktion dieser Art wird unsere Workshop Week sein, für die wir Mitte Oktober mit 16 Entwicklern aus unseren Kernteam nach Italien reisen. Das mag sich vielleicht nach Urlaub an der Sonne anhören (und wird sich hoffentlich auch so anfühlen), ist aber vorallem eine arbeitslastige und intensive Workshop-Woche.
Hier wird konzipiert, geplant, fortgebildet, diskutiert, analysiert und reagiert - wann hat man schon einmal die Gelegenheit, so viele Experten an einem Tisch sitzen zu haben?
Ich liebe unser Team dafür, Member aus jedem Gebiet dabei zu haben. Jeder unserer Entwickler ist Allrounder, hat aber doch auch immer sein Fachgebiet und seinen Fokus auf einem ganz speziellen Thema - das macht das Team zu einem ständigen Wissens-Hotspot.
Immer öfter höre ich von Bewerbern nach einem Probetag Dinge wie: “Puh, das war jetzt ne ganze Menge Input für den Tag, mehr passt heute wirklich nicht rein“. Einerseits macht das die Bewerberauswahl immer schwieriger ;), andererseits zeigt es sehr gut die Philosophie und Absichten des Teams:
Wir bauen hier etwas ziemlich Gewaltiges, und wissen, welche Verantwortung wir damit auf uns nehmen und welcher Herausforderung wir uns stellen. Uns allen dürstet es nach ständigem Lernen, nach Wissen, Erfahrung und Herausforderung - deshalb sind wir bereit, jeden Tag durch diese Aufgabe zu wachsen. Letztendlich ist der Weg das Ziel.
Das einzige, was mir manchmal Sorgen bereitet, sind die bösen Blicke der Freundinnen und Frauen meiner Entwickler - ich brauche bald ‘nen Bodyguard :/.
Übrigens: Ja, wir suchen jederzeit. Bodyguards bitte auch bewerben.
Letztes Jahr ist mein Panel im Zuge des Skalierungs-Stresses leider verloren gegangen, dieses Jahr bin ich aber vor Ort und erzähle – passenderweise – 

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